【byb.cn 】（來源：新華網(wǎng)）新華社北京7月20日電(記者烏夢(mèng)達(dá)、梁天韻)記者從北京市十四屆人大常委會(huì)第40次會(huì)議獲悉，北京養(yǎng)老服務(wù)人員缺口超過兩萬，難以滿足日益增長(zhǎng)的養(yǎng)老需求。

　　北京市民政局局長(zhǎng)李萬鈞介紹，目前北京登記在冊(cè)的養(yǎng)老服務(wù)人員有11000余人，養(yǎng)老床位約12萬張，按照1：4的配置比例，人員缺口超過兩萬。此外，現(xiàn)有養(yǎng)老服務(wù)人員中70%是非京籍人口，年流失率超過40%。

　　據(jù)了解，導(dǎo)致養(yǎng)老服務(wù)人員缺失的原因，一方面是為老服務(wù)責(zé)任大、壓力大，另一方面是薪資待遇低。李萬鈞介紹，目前北京養(yǎng)老護(hù)理員年均收入為3萬至4萬元。

　　北京市副市長(zhǎng)王寧表示，北京將進(jìn)一步開展養(yǎng)老護(hù)理職業(yè)發(fā)展體系改革試點(diǎn)，建立健全養(yǎng)老服務(wù)人才吸引培養(yǎng)、職級(jí)晉升、登記注冊(cè)、教育培訓(xùn)、薪酬待遇、激勵(lì)評(píng)價(jià)等制度。同時(shí)，推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)培訓(xùn)院校和教材建設(shè)。